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建立项目人员花名册，从人员建档、入职、培训 务工到离职，全流程监管工人的务工情况
资质核验，人证合一、人脸识别、定位&轨迹、SOS一键呼救
人证合一、在岗时间管理、资质管理、多项目预警
实现劳务人员基础数据收集与建档，完成建筑工地实名制劳动力管理大数据的积累。与政府管理平台无缝对接。
设备考勤与电子考勤相结合，适用于各种（全开放、半封闭、全封闭等）形式和不同网络配置（专线4G/5G/WIFI/局域网/广域网）配置的工地。
支持多种形式的合同登记功能，结合工人的身份信息采集和生物识别数据采集，并与考勤数据联动生成工资数据，以供追溯。
将工人的基础信息、合同信息、考勤信息、工资信息经过系统采集、整理、分析后，以统计的形式进行可视化展现。
包括工地现场的管理规范、项目相关制度、工人素质教育等。
通过WIFI，多媒体，VR等形式开展安全培训，让工人看到“真实”的事故现场，感觉到事故发生瞬间的震撼效果。
针对不同工种，分课时安排技能提升培训，提升工人的务工操作水平。
为工人提供本职工作以外的各种培训，提升工人的个人素质和技能水平，拓展工人的就业渠道。
引进AR/VR，结合传统的多媒体教学平台，借助移动互联的便利性，完成工人全方位培训，并将培训考核成果作为工人评价标准之一，考评联动，提高工人培训积极性，提升培训效果。
针对不同工种，分课时安排技能提升培训，提升工人的务工操作水平。
未佩戴安全帽预警
非本人上岗
非法入场
通过工人入场前测量体温、血压、酒精浓度等，可了解工人当前的健康状况，防止工人带病务工或酒后务工所带来的安全隐患。
酒精浓度检测 工人体温异常检测 血压异常检测“无感核验，一码通行” 景云劳务实名制产品与疫情防控有效结合，精准化管理能力突出！
工人安康码+体温异常检测工人基本信息/务工信息+奖惩信息/评价信息+事故安全信息
身份信息/征信信息采集
云端储存建档
信息共享
工人务工过程中，系统支持积分制度，积分根据工人的务工情况增减，包括务工情况、培训考核情况，奖惩情况等，工人离职时可将积分换取礼物，并且劳资管理人员可对工人整体情况进行评价，评价信息云端存储，可导出，可对后期企业其他项目用工提供依据。
